En transparencia

Plataforma que promueve la transparencia de la información relativa al apoyo financiero de recursos públicos federales ordinarios y extraordinarios otorgados por la Federación a las Universidades Públicas Estatales, principalmente aquellas que han acumulado un déficit financiero considerable, para garantizar su operación de conformidad con lo establecido en los artículos 21, 23 y 24 de la Ley para la Coordinación de la Educación Superior.

En concordancia con el artículo Décimo Segundo Transitorio del Presupuesto de Egresos de la Federación para el ejercicio fiscal 2019, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de diciembre de 2018, las Universidades Públicas Estatales que resulten apoyadas por la Federación para el fortalecimiento de sus finanzas deberán formalizar el Convenio respectivo con la SEP; donde se comprometen, entre otros aspectos, a garantizar su sustentabilidad financiera. El cumplimiento de dicho instrumento será objeto de fiscalización por parte de los entes públicos federales de acuerdo a la Ley General de Contabilidad Gubernamental.

UAZ

Universidad Autónoma de Zacatecas

https://www.uaz.edu.mx/
Sitio de transparencia de la Universidad:
http://idiomas.uaz.edu.mx/transparencia

Monto

$250'000,000.00
(Doscientos cincuenta millones de pesos 00/100 m.n.)

Indicadores:
27,213

Matrícula Educación Superior Total*

39,152

Matrícula Total**

954

Total de Profesores de Tiempo Completo***

518

Total de Profesores de Tiempo Completo con Perfil Deseable Vigente***

187

Profesores en el Sistema Nacional de Investigadores vigente***

$56,300

Subsidio por alumno federal y estatal****

Ficha General

UAZ | Universidad Autónoma de Zacatecas

Dirección

Jardín Juárez 147. Colonia Centro. C.P. 98000. Zacatecas, Zacatecas.

Rector

Dr. Antonio Guzmán Fernández

Gobernador del Estado

Lic. Alejandro Tello Cristerna

Monto

$250'000,000.00

(Doscientos cincuenta millones de pesos 00/100 m.n.)

Apoyo financiero con recursos públicos extraordinarios no regularizables para servicios personales para garantizar los servicios educativos durante 2018.

El resguardo de la documentación original comprobatoria será responsabilidad de la Universidad en alcance al inciso H, claúsula cuarta del convenio correspondiente.

Actividad Fecha estipulada en el convenio Fecha de ejecución Cumplimiento Observaciones
No
Entrega de recursos extraordinarios de la SEP al Ejecutivo Estatal - 28 de diciembre de 2018
Entrega de recursos extraordinarios del Ejecutivo Estatal a la Universidad 5 días hábiles 28 de diciembre de 2018

Compromisos

Actividad Fecha estipulada en el convenio Fecha de ejecución Cumplimiento Observaciones
No
A) Incorporar o fortalecer en su reglamentación las disposiciones en materia de disciplina financiera institucional para atención al déficit financiero, observando los principios de legalidad, honestidad, eficacia, eficiencia, economía, racionalidad, austeridad, transparencia, control y rendición de cuentas en el ejercicio de los recursos públicos 3 meses
Elaborar y presentar una propuesta de normas o disposiciones generales para una adecuada administración, ejercicio y rendición de cuentas de los recursos públicos que reciba, a su Consejo Universitario o equivalente 21 de marzo de 2019
D) Abrir una cuenta bancaria legalmente autorizada, previo a la recepción de los apoyos 28 de diciembre de 2018
E) Remitir a la DGESU de la SEP la documentación comprobatoria de este convenio referida en los incisos A, B, C, D, y F de la cláusula cuarta, así como avances 31 de enero de 2019
F) Presentar a la SEP un informe relativo al ejercicio, destino y aplicación de los recursos financieros otorgados y sus productos generados 5 días hábiles siguientes al término de cada mes de vigencia
Presentar a la SEP un informe final, así como cualquier otro informe que solicite 5 días hábiles previos al término de dicha vigencia
I) Publicar en su página de internet la información relativa al ejercicio y aplicación de los recursos financieros y productos generados 15 de enero de 2019
J) Reintegrar a la Tesorería de la Federación los recuros financieros federales y los productos generados que no hayan sido ejercidos 15 días naturales posteriores a que le sea requerido por la SEP
Remitir a la DGPRF y DGESU de la SEP el documento comprobatorio de la devolución 15 días naturales posteriores a que le sea requerido por la SEP
Participar en la Comisión coordinada por la SES para acordar e impulsar acciones y estrategias que permitan su saneamiento financiero Fecha estipulada Fecha de reunión Asistió No asistió Observaciones
4 de enero de 2019 4 de enero de 2019

Acciones emprendidas

Actividad Fecha estipulada en el convenio Fecha de ejecución Cumplimiento Observaciones
No
Disminución de adeudos al ISR, cumpliendo al 100% con las obligaciones fiscales de los ejercicios 2015-2017 y de enero-junio de 2018 21 de marzo de 2019
Disminución de los adeudos con la Seguridad Social por concepto de adeudos al FOVISSSTE e ISSSTE, cubriendo en tiempo y forma con los pagos de los ejercicios 2010-2011, 2016-2017 y enero-septiembre de 2018. Quedando pendiente el periodo 2012-2015 y la conciliación y reconocimiento de adeudos con SAR-RCV 21 de marzo de 2019
Disminución de la brecha entre las plazas ejercidas por la UAZ y las autorizadas por la SEP 21 de marzo de 2019
Incremento de la matrícula 21 de marzo de 2019

Acciones por emprender

Actividad Fecha estipulada en el convenio Fecha de ejecución Cumplimiento Observaciones
No
Acción 1: Reducir el déficit financiero por la contratación de personal académico sin el soporte presupuestal
1. Descripción: Implementar un programa de retiro voluntario a fin de liquidar a personal académico con o sin derecho a la jubilación dinámica 21 de marzo de 2019
2. Objetivo: Disminuir el déficit financiero por la contratación de personal académico sin el soporte presupuestal correspondiente. En la primera etapa: 21 de marzo de 2019
Retiro de manera voluntaria a personal universitario que ejercen 42 plazas académicas de tiempo completo 21 de marzo de 2019
Retiro de manera voluntaria a personal universitario que ejercen 39 plazas académicas de medio tiempo 21 de marzo de 2019
Retiro de manera voluntaria a personal universitario que ejerce 849 asignaturas HSM 21 de marzo de 2019
Acción 2: Disminuir el déficit financiero por la contratación de personal administrativo
1. Descripción: Implementar un programa de retiro voluntario a personal administrativo eventual 21 de marzo de 2019
2. Objetivo: Disminuir el costo de la nómina en el gasto por servicios personales en las actividades administrativas. En la primera etapa: 21 de marzo de 2019
Disminuir la contratación de personal administrativo eventual 21 de marzo de 2019
Acción 3: No aumentar las prestaciones a los contratos colectivos de trabajo del personal administrativo y académico de la Universidad
1. Descripción:A corto y mediano plazo, no se aumentarán ni agregarán prestaciones a los contratos colectivos de trabajo 21 de marzo de 2019
2. Objetivo: Reducir el déficit financiero en las prestaciones no contempladas en el modelo SEP-SHCP 21 de marzo de 2019
Acción 4: Disminuir el peso financiero del sistema de pensiones y jubilaciones del personal académico y administrativo
1. Descripción: Implementar un programa de sustitución de prestaciones a personal universitario con derecho a jubilación o pensión dinámica a través del pago único y retiro laboral 21 de marzo de 2019
2. Objetivo: Disminuir el déficit financiero derivado del costo del sistema de pensiones y jubilaciones dinámicas existente 21 de marzo de 2019
Acción 5: Disminuir adeudos por concepto de ISR
1. Descripción:Realizar las gestiones para que la Universidad pueda aprovechar el estímulo fiscal del artículo 3-B de la Ley de Coordinación Fiscal 21 de marzo de 2019
2. Objetivo: Disminuir el déficit financiero por adeudos del ISR 21 de marzo de 2019
Acción 6: Disminuir los adeudos a la Seguridad Social
1. Descripción:Conciliación con las autoridades del ISSSTE de los adeudos con la seguridad social 21 de marzo de 2019
2. Objetivo: Acordar con las autoridades de los Gobiernos Federal, Estatal y el ISSSTE la revisión y reestructuración del convenio de adeudo con la seguridad social 21 de marzo de 2019

Convenio UAZ en PDF